الإجازة السنوية والعطلات الرسمية 2027 في قطر والإمارات والسعودية
خطط لعام 2027 بالأرقام الصحيحة: كم يوم إجازة سنوية يعطيك كل قانون عمل، وأي العطلات الرسمية مدفوعة في القطاع الخاص، ومواعيدها المتوقعة (مواعيد العيد تقديرية حتى رؤية الهلال)، وكيف تحول أيام إجازة قليلة إلى عطلة طويلة.
الإجازة السنوية في كل دولة
| الدولة | قبل سنة | من سنة إلى 5 سنوات | بعد 5 سنوات | تُدفع على |
|---|---|---|---|---|
| الإمارات (المرسوم بقانون 33/2021، المادة 29) | يومان عن كل شهر بعد 6 أشهر | 30 يومًا في السنة | 30 يومًا في السنة | الأجر الأساسي عند الصرف في نهاية الخدمة |
| السعودية (نظام العمل، المادة 109) | تُستحق بنسبة مدة الخدمة | 21 يومًا في السنة | 30 يومًا في السنة | الأجر الفعلي (الكامل) |
| قطر (قانون العمل 14/2004، المادة 79) | لا شيء حتى تكتمل السنة الأولى | 3 أسابيع (21 يومًا) | 4 أسابيع (28 يومًا) | الأجر الأساسي |
احسب رصيدك وبدل إجازتك في حاسبة الإجازة السنوية. في قطر يحدد صاحب العمل مواعيد الإجازة ويجوز تقسيمها على فترتين على الأكثر، وبطلب كتابي منك يجوز ترحيل ما لا يزيد على النصف إلى السنة التالية (المادة 80). وفي الإمارات يجوز ترحيل الإجازة بموافقة صاحب العمل.
العطلات الرسمية المدفوعة في القطاع الخاص
الإمارات
يحدد قرار مجلس الوزراء رقم 27 لسنة 2024 (الساري منذ 1 يناير 2025) العطلات نفسها للقطاعين الحكومي والخاص: رأس السنة الميلادية (1 يناير)؛ وعيد الفطر (من 1 إلى 3 شوال، ويضاف 30 رمضان إذا كان رمضان 30 يومًا)؛ ويوم عرفة (9 ذي الحجة)؛ وعيد الأضحى (من 10 إلى 12 ذي الحجة)؛ ورأس السنة الهجرية (1 محرم)؛ والمولد النبوي (12 ربيع الأول)؛ واليوم الوطني (2 و3 ديسمبر). ويجوز لمجلس الوزراء، عدا العيدين، نقل العطلة إلى بداية الأسبوع أو نهايته. وهذه الأيام مدفوعة الأجر كاملًا حسب المادة 28 من المرسوم بقانون 33/2021.
السعودية
تعطي المادة 112 من نظام العمل إجازة بأجر كامل في الأعياد والمناسبات التي تحددها اللائحة. ووفق إرشادات وزارة الموارد البشرية عن العطلات الرسمية يحصل عامل القطاع الخاص على 4 أيام لعيد الفطر تبدأ من اليوم التالي لـ29 رمضان، و4 أيام لعيد الأضحى تبدأ من يوم عرفة، واليوم الوطني (23 سبتمبر). وأضاف القرار الوزاري 131235 (2022) يوم التأسيس، يومًا واحدًا في 22 فبراير. وإذا وقع يوم من العيد في يوم راحتك الأسبوعية تحصل على يوم بديل قبله أو بعده، وإذا وقع اليوم الوطني في عطلة نهاية الأسبوع تحصل على اليوم السابق أو اللاحق. ولا يُعوض اليوم الوطني ويوم التأسيس إذا وقعا في أيام العيد.
قطر
تعطي المادة 78 من قانون العمل 10 أيام مدفوعة على الأقل في السنة: 3 أيام عمل لعيد الفطر، و3 لعيد الأضحى، ويوم لليوم الوطني (18 ديسمبر)، و3 أيام يحددها صاحب العمل. وتعلن وزارة العمل عطلات القطاع الخاص قبل كل مناسبة، كما أعلنت اليوم الرياضي للدولة (الثلاثاء الثاني من فبراير) عطلة مدفوعة للقطاع الخاص في السنوات الأخيرة.
العطلات الرسمية المتوقعة في 2027
التواريخ الثابتة مؤكدة. أما العطلات الهجرية فهي تقديرية من تقويم أم القرى (التقويم نفسه في محول التاريخ الهجري) وقد تتغير يومًا بعد رؤية الهلال. ولم تكن أي دولة قد نشرت قائمتها الرسمية لعام 2027 عندما راجعنا.
| المناسبة | التاريخ المتوقع (2027) | الإمارات | السعودية | قطر |
|---|---|---|---|---|
| رأس السنة الميلادية | الجمعة 1 يناير | نعم | لا | لا |
| اليوم الرياضي للدولة | الثلاثاء 9 فبراير | لا | لا | نعم (يُعلن سنويًا) |
| يوم التأسيس | الاثنين 22 فبراير | لا | نعم | لا |
| بداية رمضان | نحو الاثنين 8 فبراير | ليس عطلة؛ ساعات عمل أقصر | ||
| عيد الفطر | نحو الثلاثاء 9 مارس | من 9 إلى 11 مارس (و12 مارس إذا كان رمضان 30 يومًا) | 4 أيام، من 9 إلى 12 مارس | 3 أيام عمل |
| يوم عرفة وعيد الأضحى | نحو السبت 15 والأحد 16 مايو | من 15 إلى 18 مايو | 4 أيام، من 15 إلى 18 مايو | 3 أيام عمل |
| رأس السنة الهجرية (1449) | نحو الأحد 6 يونيو | نعم | لا | لا |
| المولد النبوي | نحو السبت 14 أغسطس | نعم | لا | لا |
| اليوم الوطني السعودي | الخميس 23 سبتمبر | لا | نعم | لا |
| اليوم الوطني الإماراتي | الخميس 2 والجمعة 3 ديسمبر | نعم | لا | لا |
| اليوم الوطني القطري | السبت 18 ديسمبر | لا | لا | نعم |
قد تكون العطلات الحكومية أطول من عطلات القطاع الخاص، خصوصًا عطلتي العيد في قطر والسعودية. وقد يعطيك صاحب العمل أكثر من الحد الأدنى.
تخطيط الإجازة حول العطلات
تستخدم هذه الأمثلة التواريخ التقديرية أعلاه. احسب أيامك في حاسبة أيام العمل وأدخل العطلات الواقعة في فترتك.
دبي، عطلة السبت والأحد: عيد الفطر
إذا كان العيد من 9 إلى 11 مارس (الثلاثاء إلى الخميس)، فأخذ الاثنين 8 والجمعة 12 مارس إجازة يعطيك 9 أيام متتالية من السبت 6 إلى الأحد 14 مارس، مقابل يومي إجازة. وإذا كان رمضان 30 يومًا يصبح الجمعة 12 عطلة وتحتاج يوم إجازة واحدًا فقط.
الإمارات: عيد الأضحى
يوم عرفة وعيد الأضحى من السبت 15 إلى الثلاثاء 18 مايو. وأخذ الأربعاء 19 إلى الجمعة 21 مايو إجازة يعطيك 9 أيام، من 15 إلى 23 مايو، مقابل 3 أيام إجازة.
الرياض، عطلة الجمعة والسبت: عيد الفطر
عطلة العيد 4 أيام من الثلاثاء 9 إلى الجمعة 12 مارس. والجمعة يوم راحة، فحسب قاعدة وزارة الموارد البشرية تحصل على يوم بديل قبل العيد أو بعده. اسأل صاحب العمل عن اليوم؛ فإذا كان الأحد 14 مارس تمتد العطلة من الثلاثاء 9 إلى الأحد 14 مارس دون أي إجازة، وإضافة الاثنين 8 مارس إجازة تطيلها أكثر.
الدوحة: اليوم الوطني ونهاية السنة
يقع اليوم الوطني القطري يوم السبت 18 ديسمبر 2027. اسأل صاحب العمل كيف تُعامل العطلة التي تقع في يوم راحة؛ وكثير من أصحاب العمل يضعون أيامهم الثلاثة المختارة حول نهاية السنة أو العيدين.
العمل في العطلة الرسمية
- الإمارات: يوم راحة بديل عن كل يوم عطلة عملت فيه، أو أجر ذلك اليوم مع زيادة لا تقل عن 50% من الأجر الأساسي (المرسوم بقانون 33/2021، المادة 28).
- السعودية: جميع ساعات العمل في العطلات والأعياد ساعات إضافية: أجر الساعة مع 50% من الأجر الأساسي (نظام العمل، المادة 107).
- قطر: أعلنت وزارة العمل أن أحكام العمل الإضافي في قانون العمل تطبق على من يعمل خلال العيد. احسب الأجر في حاسبة العمل الإضافي.
أخطاء شائعة
- حجز رحلات على مواعيد العيد التقديرية دون مرونة. قد يتغير العيد يومًا، فاختر تذاكر قابلة للتعديل.
- افتراض أن العطلات الحكومية تشملك. عطلات القطاع الخاص غالبًا أقصر.
- حساب إجازة في قطر قبل السنة الأولى. تبدأ الإجازة السنوية حسب المادة 79 بعد سنة خدمة، ما لم يعطك عقدك أكثر.
- ضياع الإجازة. اطلب الترحيل كتابيًا قبل نهاية السنة إذا أردته.